格力员工持股计划获通过，董明珠再谈接班人

文/羊城晚报全媒体记者 王丹阳

在此前受到争议的格力员工第一期持股计划在2020年度股东大会上获得通过，赞成票占75.7%。6月30日晚，格力电器公告了上述内容。

根据公告显示，当天股东大会审议通过了包括员工持股计划在内的全部13项议案。现场及网络方式参与投票的股东及代理人达13416人，代表有表决权的公司股份数量占比达到54.58%。董明珠本人因工作原因，以视频方式接入。

6月20日，格力电器第一期约30亿元员工持股计划，引发外界争议。在员工计划公布次日，格力电器股价一度跌破50元/股。外界主要争议点包括：员工“5折”持股是否为“慷慨”福利；业绩考核指标是否过低；董明珠在员工持股计划中有3000万股的拟认购上限，相当于8亿元的“退休礼物”。

在6月30日的股东大会上，谈及员工持股计划，董明珠表示，这是为了将员工与企业发展捆绑在一起。此次员工持股计划提出，过户至员工个人证券账户的股票将由工会行使表决权，员工不得自行出售或设定质押，直至退休。

董明珠表示，格力电器的这一举措也开创了先河，是目前上市公司中唯一让员工持股到退休才可进行交易的。她自己从持有第一股到今天，即使需要借债时，她也没有出售过格力电器的股票。

而对于接班人问题，从2012年5月起任格力电器董事长，到2022年1月本届任期将届满，目前还没退休考虑的董明珠表示，接班人一直在寻找选择中，“但不是我说你行你就行，是你能行才行。”

来源 | 金羊网
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